3月20日至21日，吉林监管局与南航吉林分公司飞行员开展“一对一”谈心谈话交流活动。

　　本次谈心谈话选取南航吉林分公司飞行部飞行管理干部、一线飞行员代表，目的是了解基层飞行员真实状态，倾听一线员工心声，真正做到直插一线、直面基层。座谈中，飞行员围绕自身养成、运行中遇到的难点以及对近期安全形势的认识进行分析研讨，交流了日常航班飞行、班组网格化管理、模拟机训练、员工关心关爱等方面内容。飞行干部结合重点人员管理、谈心谈话、业务培训、技能生疏防范、核心风险点识别、换季后新航线新机场运行等方面谈下一步工作计划。监管局结合风险防范意识、春季运行核心风险点、人员疲劳管理及作风纪律建设等方面进行工作提示。

　　宋利伟副局长对下一阶段工作提出要求：一是执行航班务必要细致谨慎，组员之间做好沟通协作，相互补位。二是要借鉴区内外安全事件的经验和教训，举一反三，结合网格化班组开展覆盖全员的业务研讨。三是教员要严格掌握带飞标准，出现较大偏差时及时接管，掌握好放手量。四是持续做好ESOP学习宣贯工作，确保平稳过渡。五是要正确处理“安全”与“效益”的关系，强化一线空勤纪律作风建设，牢固树立“安全第一”思想，确保“两个绝对安全”。